Zukunftskapital unter einem Dach
Experten der Agenda Austria meinen, es sei an der Zeit, die Weichen für einen modernen Eigenkapitalismus in ßsterreich zu stellen.
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Wie wird in Ihrem (Familien-)Unternehmen (Generationenvielfalt) gelebt?
Wir haben nachgefragt. Und spannende Antworten von Babyboomern bis hin zu Angehörigen der Generation Z erhalten. Das Familiäre hat sich
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Emotionen spielen in allen Generationen eine große Rolle. Lisa Haider Geschäftsführerinnen, Sister Act Public Relations / Generation Y Generation Z
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Verstehen Sie Karen? Falls die Antwort “JA!” lautet, gehören Sie mit hoher Wahrscheinlichkeit der Generation Z an und kennen die
Warum Familienunternehmen oft besser durch die Krise kommen
Ob kleiner Handwerksbetrieb oder globaler Großkonzern: Die Bandbreite an Familienunternehmen ist groß. Und sie rocken. Oder besser gesagt: brummen. Denn
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Jeder hat seinen Freiraum für Entscheidungen. Martina Gratz-Haidvogl Prokuristin, Gebrüder Gratz / Generation Y Wann und in welcher Form haben
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Die Herausforderung ist, Generationenvielfalt ökonomisch einzusetzen. Victoria Dirisamer Inhaberin und Geschäftsführerin, Atelier Immermein / Generation Y Was ist typisch für
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Ich zeichne, schreibe und lese am liebsten auf Papier. Jacinta Maria Mössenböck ehemalige Inhaberin, Jacinta Goldschmiede Generation / Babyboomer Wie
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Wir sind die Schnelllebigkeit gewohnt. Theresa Fill Duale Akademie Mechatronik, Fill Maschinenbau / Generation Z Die größte Schwäche unserer Generation
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Unterschiedliche Lebenskonzepte und Wertewelten sind die Grundlage für Kreativität. Jana David-Wiedemann Geschäftsführerin, PKP BBDO / Generation X Sie haben Anfang