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 Employer Branding beginnt dort, wo KI an ihre Grenzen stößt
Geschäftsführer Patrick Strauß (l.) und sein Team von CORE smartwork stecken voller Tatendrang und bereiten derzeit das 9. Employer Branding Forum vor.
Schon gewusst

Employer Branding beginnt dort, wo KI an ihre Grenzen stößt

10. Juni 2026

Am 12. Juni 2026 startet der Ticketverkauf für das Employer Branding Forum von CORE smartwork. Im Fokus: der Erfolgsfaktor Mensch.

Gurten, 10. Juni 2026 – Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitswelt rasant. Kommunikation wird digitaler, Prozesse werden schneller, viele Aufgaben automatisierter. Gleichzeitig gewinnt ein Faktor zunehmend an Bedeutung: der Mensch. Genau diesem Spannungsfeld widmet sich das Employer Branding Forum von CORE smartwork am 12. November 2026 im Fill Future Dome in Gurten (Oberösterreich). Unter dem Motto „Mut & Menschlichkeit“ diskutieren Personalverantwortliche, HR-Profis und Unternehmer sowie Kommunikations- und Organisationsverantwortliche zentrale Fragen der modernen Arbeitswelt: Wie verändert sich Mitarbeiterführung in Zeiten von KI? Welche Rolle spielen Employee Experience, mentale Stärke und Kommunikation? Und wie gelingt es, Talente langfristig zu gewinnen und zu halten? „Viele Unternehmen setzen gerade verstärkt auf künstliche Intelligenz. Mitarbeiterbindung, Vertrauen und Unternehmenskultur entwickeln sich daraus aber nicht automatisch. Gerade deshalb braucht es neue Formen von Employer Branding, die den Menschen wieder stärker in den Mittelpunkt rücken“, sagt Patrick Strauß, Geschäftsführer von CORE smartwork.

Tickets für das Employer Branding Forum sind ab 12. Juni 2026 erhältlich

Einer der Keynote-Speaker des Employer Branding Forums ist Paralympics-Sportler Nico Langmann. Unter dem Titel „Mindset Matters – innere Stärke beginnt mit mutiger Haltung“ spricht Langmann darüber, wie die eigene Einstellung das Leben beeinflusst und warum mentale Stärke auch für Unternehmen und Teams zunehmend relevant wird. Karin Rothner, zuständig für Kommunikation und Eventmanagement bei CORE smartwork, organisiert das Employer Branding Forum und weiß, worauf es ankommt: „Der Bedarf an Austausch ist enorm – unser Forum war in den vergangenen Jahren regelmäßig ausgebucht. Das zeigt, wie wichtig solche Formate für viele Unternehmen geworden sind.“ Ergänzt wird das Programm durch einen Marktplatz, der den Austausch zwischen Lösungsanbietern und Entscheiderinnen fördert. Unternehmer haben dort die Möglichkeit, ihre Produkte und Dienstleistungen direkt mit HR-, Kommunikations- und Organisationsverantwortlichen zu diskutieren und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Für Ausstellerinnen gilt das First come, first serve Prinzip. Der Ticketverkauf für das Employer Branding Forum 2026 startet am 12. Juni 2026 online unter www.core-smartwork.com. Dort sind auch alle Informationen zum Programm und zur Teilnahme verfügbar.

INFOBOX

Corporate Data

Vernetze Mitarbeiter. Stifte Sinn! – so lautet die Leitidee des 2012 gegründeten Unternehmens in Gurten, Oberösterreich. CORE smartwork bietet ein einzigartiges Kommunikationstool für erfolgreiches Mitarbeiterbeziehungsmanagement zum Aufbau und zur Pflege einer nachhaltigen Arbeitgebermarke. Als Mitarbeiter-App deckt CORE alle Bereiche der internen Kommunikation, Organisation, Gesundheitsförderung und Mitarbeiterentwicklung ab und etabliert erfolgreiches Employer Branding. CORE smartwork ermöglicht Kommunikation auf einem neuen Level und macht Unternehmen und Netzwerke mit der Digitalisierung von internen Prozessen zur intelligenten Organisation. Einmal jährlich veranstaltet CORE smartwork das Employer Branding Forum, eine von Österreichs führenden Veranstaltungen zu den Themen Arbeitgebermarke und Mitarbeiterbeziehungsmanagement. Geschäftsführer von CORE smartwork ist Patrick Strauß.

Mehr Informationen unter: www.core-smartwork.com

Redaktion

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Fotos

Denise Rathbauer/CORE smartwork

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