Page 48 - 2024_02_DIEMACHER
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                                                                                                                                     Abheben?







                            
                           Womit hättest du nie gerechnet, als du dich   und richtet sich gleichwohl an unsere Kundin-
                           damals für deinen Job entschieden hast?    nen, Kunden wie auch unsere Mitarbeitenden.
                           Michael Hinterwirth: Besonders positiv über-  Aus Sicht von „People and Culture“ sehe ich
                           rascht hat mich, wie sehr der Caring-Gedanke   deshalb ganz klar: Wir müssen weiterhin so mo-
                           auch hinter den Kulissen in jeder Hinsicht gelebt   tivierende Rahmenbedingungen schaffen, damit
                           wird. Diese Kultur des „Sich-Kümmerns“ ist mit   die Menschen gerne die berühmte Extrameile für
                           einem hohen Maß an Leidenschaft verbunden   unsere Kundinnen und Kunden gehen._







                                                            #PORSCHE
                                                            Holding










                                                                                  An der Arbeit
                                                                                    mit jungen
                              Gutes Personal zu halten ist                     Talenten begeistert
                                                                                 mich die Weiter-
                              schwerer, als neues zu                              entwicklung.
                              gewinnen.


                           Klaus Fetka
                           Head of HR Communication &
    Das Interview         Talent Acquisition,
    zum Anhören.           Porsche Holding
     
    #127
    Wie Porsche den
    Turbo im Employer                                                   Es ist entscheidend,
    Branding zündet                                                         die Werte des
                                                                       Unternehmens an die
                                                                         Mitarbeitenden zu
                                         Die Attraktivität als               vermitteln.
                                         Arbeitgeber ist ein
                                          Puzzle aus vielen
                                            Einzelteilen.




              Du musst aktiv auf                                                Der Benefit von gestern
            Mitarbeitende zugehen                                               ist vielleicht nicht mehr
            und Antworten haben.                                                  der von heute – und
                                                                                  schon gar nicht der
                                                                                 Benefit von morgen.





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