In großen Schritten zur Eröffnung
Die Promenaden Galerien vereinen als urbanes Zentrum Wohnen, Arbeiten und Freizeitgenuss zu einem harmonischen Ganzen. Zug um Zug wird der
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Mit ihrem Müll können sie abfahren
Abfallverwertung zur Strom- und Fernwärmeerzeugung, umweltfreundliche Mülltrennung und emissionsfreie Busse – die Linz AG setzt auf ein umfangreiches Umweltkonzept, bei
Digitalregion OÖ: Aufbruch ins digitale Zeitalter
Wirtschaftsagentur Business Upper Austria unterstützt digitale Transformation am Standort OÖ Oberösterreich als starker Produktionsstandort hat gute Karten, aus der digitalen
Was Kaffeetassen und Hochleistungs-Montageanlagen gemeinsam haben
Die Unternehmen könnten nicht unterschiedlicher sein: Bei Gmundner Keramik wird Geschirr händisch getöpfert und bemalt. Die Stiwa Gruppe mit Sitz
„Wir kennen nicht jede Sau beim Namen, jeden Bauern aber
„Ripperl sind meine Leidenschaft, das wurde mir schon in die Wiege gelegt“, erzählt Johannes Roither schmunzelnd. Bereits seine Eltern führten
„Gegen die Einsamkeit, für die Sicherheit“
3.000 in Österreich lebende Menschen über 50 Jahre hat das VWL-Institut der JKU gemeinsam mit dem Christian-Doppler-Labor in der größten
Der XX-Faktor
„Ich investiere ausschließlich in Unternehmen mit mindestens einer Frau im Gründerteam“, sagt Investor Jonathan Sposato. Der amerikanische Großinvestor Warren Buffett
„Kernpunkt ist die Frage der Kinderbetreuung“
Oberösterreich sei bereits sehr gut aufgestellt bei den Kinderbetreuungsstellen. Es gebe aber noch viel zu tun. Welche Bereiche in nächster
Aktenzeichen XX ungelöst
Engagiert und diszipliniert. Hart und zielorientiert in der Sache, herzlich im Umgang. Ob das ein typisch weiblicher Führungsstil ist? Keine
Hirn, Herz und Hausverstand
Das sind die drei „H’s“, die Margit Angerlehner gerne als die emotionale Intelligenz und damit als die Erfolgsfaktoren von Frauen