Österreich ist zurück am Meer
„Wir sind Mühlviertler, wir gehen Schritt für Schritt“, sagt Christoph Pernsteiner, Miteigentümer und verantwortlich für Marketing und IT bei Dominator.
„Wir sind Mühlviertler, wir gehen Schritt für Schritt“, sagt Christoph Pernsteiner, Miteigentümer und verantwortlich für Marketing und IT bei Dominator.
Wissen wächst, indem man es teilt. Das ist die Überzeugung des Netzwerks Humanressourcen. Fragen stellen, Meinungen und Ideen kennenlernen, sich
Eine weitere zentrale Forderung ist neben einem absoluten Stopp von weiteren Belastungen die Beibehaltung der Gruppensteuer. „Bei Verschlechterungen könnten wir
„Es reicht nicht auf Xing, auf LinkedIn, auf Facebook und auf anderen Netzwerken im Internet unterwegs zu sein“, sagt Böttcher,
Erfolgreiche JKU-Absolventen in gemütlicher Atmosphäre in kleinem Rahmen vorstellen, das ist die Idee hinter „Manager im Dialog“, veranstaltet vom Alumninetzwerk
Die Zahl der Krankenstände steigt. Die Dauer sinkt. Wachsende Anforderungen an Beschäftigte führen zu stressbedingten Gesundheitsproblemen, wie Rückenschmerzen und Erschöpfungszustände.
Arbeitszeiten von 8 bis 17 Uhr? Hunderte Bewerber für einen einzigen Job? Hochgezogene Augenbrauen bei einer Frau, die fachkundig über
Peter Affenzeller röstet in seiner kleinen Freistädter Manufaktur Kaffeebohnen in einem besonders aufwendigen Verfahren. Mit Erfolg: Sein Suchan-Kaffee wird mittlerweile
Weltweit spricht man von einer Bootskrise. Das Salzkammergut scheint eine eigene, ganz andere Welt zu sein. Denn hier entwickelt sich
Sie hat all ihre Ziele erreicht. Als wäre sie 40 Jahre alt. Sie verhandelt zielstrebig und selbstbewusst als wäre sie