Die Magie der Microhomes: Flexibler geht nicht 2
39 Quadratmeter Glück Frauke Hermeier hat sich vor einem Jahr ein sogenanntes “Microhome” gekauft und ist seitdem nicht nur dessen
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Karrierechancen bei HOFER
HOFER zählt mit mehr als 530 Filialen, über 12.000 Mitarbeiter:innen und neun zentralen Standorten in Österreich zu den beliebtesten Lebensmitteleinzelhändlern.
Ein Hauch von Japan
Dieser ist bei Fanuc in Vorchdorf Teil der Unternehmenskultur. Denn der ressourcenschonende Grundgedanke und der Anspruch an langlebige Qualität verbindet
Die Magie der Microhomes: Flexibler geht nicht
In Japan schon längst gang und gäbe, in ßsterreich immer stärker im Kommen ” kleinere Wohnflächen. Im Gespräch mit dem
Hoch hinaus …
… wollen diese Um-, Ein- und Aufsteiger:innen. Sie schlagen neue berufliche Wege ein und wagen es, den nächsten Schritt auf
„Die Immobilienbranche wird stark von Nachhaltigkeit geprägt werden“
Am Immobilienmarkt hat zuletzt eine gewisse Abkühlung stattgefunden. Wie ist die Stimmung am Markt? Und welche Auswirkungen haben neue EU-Direktiven
„Wer gerne kickt, sollte nicht Handball spielen müssen“
Schon Mitte der 1990er Jahre erkannte man beim W&H Dentalwerk, dass sich die Organisation des Unternehmens grundlegend ändern muss, wenn
„Die Zukunft ist elektrisch!“
Loyalität, Fachkompetenz und eine ehrliche Feedbackkultur auf Augenhöhe ” all das zeichnet das 140-köpfige Team hinter Siblik Elektrik aus. Das
„Innovationen kommen nicht über Zoom“
Für innovative Ideen müssen sich die Menschen spüren. Vor Ort. Nicht digital. Davon ist Andreas Fill, Geschäftsführer des Maschinenbauunternehmens Fill,
„Innovationen kommen nicht über Zoom“ 3
Wir finden für jede Schulklasse ein individuelles Programm. Susanna Pauzenberger Marketing & Organisation Das Spannendste an meinem Job_ ist der