202,4 Mio. EUR Umsatz im ersten Quartal, Wachstum von +24,4 Prozent 156 neue Mitarbeiter im ersten Quartal setzen Personalaufbau von
„Auch wenn das Marktumfeld herausfordernd ist, bleiben die Ambitionen bei Greiner unverändert hoch: Wir wollen Wert schaffen. Unser Ziel ist
Wie OÖ internationale Fachkräfte gewinnen will 06.05. Die neue Marke „Come2Upper Austria“ ist in die heimische Standortagentur Business Upper Austria
Eviden, europäischer Technologieleader der digitalen Transformation, hat im niederösterreichischen Prottes das Eviden Mission Critical Systems Technology Center eröffnet. Mit diesem
Über uns. Susanna Winkelhofer winkelhofer@machermediahouse.at Maria Haidinger haidinger@machermediahouse.at Daniela Zauner zauner@machermediahouse.at Melanie Kashofer kashofer@machermediahouse.at Zofia Wegrzecka wegrzecka@machermediahouse.at Lisa Prammer in
Jobbörsen, Bewertungs-Plattformen, Business-Communitys und Bewerbungsportale gibt es wie Sand am Meer, die Auswahl scheint riesig. Durch Social Media kommen noch
„In allen Sparten fragen wir in der kommenden Spielzeit: „Wie will ich leben“. Selbstbestimmung und Identität sind in unseren Zeiten
Unter durchaus herausfordernden und volatilen Rahmenbedingungen ist es den Fahrzeuglogistik-Spezialist:innen von Hödlmayr gelungen, die sehr gute Marktstellung im Automotiv-Bereich weiter
Was mit vier Niederlassungen in Wien, Linz und Salzburg begann, ist mittlerweile zu einem landesweiten Netzwerk von derzeit 44 Niederlassungen
Beim Besuch in der Wiener Forschungseinrichtung blickten die Partner auch auf das vergangene Jahr zurück: „2023 konnten wir im Zuge
