„Für mich ist immer das Produkt der Star“
Herr Lafer, Sie erreichen als TV-Koch ein Millionenpublikum. Wie haben Sie die Zuschauer:innen „eingekocht“? Johann LaferIch habe 1985 im Bayrischen
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Schonungslos ehrlich. So beschreibt sich Kathrin Leinweber selbst. Und genau das ist auch Programm in ihrem Buch „High-Performance: Erfolg ist,
Die feierliche Eröffnung des erweiterten Werks II fand im neuen „Meet & Eat“ Betriebsrestaurant mit Gästen aus Politik, Wirtschaft und
Große Investition in Spitzenforschung 29.09. Der kräftige Schub für den Wissenschafts- und Forschungsstandort Oberösterreich beginnt offiziell am 1. Jänner kommenden
Spar Spar setzt stark auf Interkulturalität. Wieso ist diese für die Zusammenarbeit von vielfältigen Teams so wichtig? Nicole BerkmannWir sind
ßBB Der ßBB-Konzern wurde mehrfach für sein Diversitymanagement ausgezeichnet. Warum ist es so erfolgreich? Traude KogojWir machen Diversity nicht zum
# diversityinleadership Michaela Kreitmayer, Leiterin des Hernstein Instituts für Management und Leadership, zeigt auf, was Diversität für die Führung von
Manisha Joshi … ist Head of Diversity and Inclusion bei der Kommunikationsberatung Ketchum Publico in Wien. Wie gelingt Diversitymanagement? Manisha
READY TO RACE! Die KTM Motohall in Mattighofen lässt nicht nur die Herzen der Motorradfans höher schlagen. Die darin befindliche
Alter, Geschlecht, kulturelle Hintergründe, Karrierewege und Perspektiven: In all diesen Bereichen herrscht bei Haslinger / Nagele Rechtsanwälte eine große Diversität.