Wohin führt das? Die neuen Führungskräfte: Jung, dynamisch und frei
Zwei Führungskräfte in ihren Dreißigern, beide seit Jahren im Unternehmen und nun der Rollenwechsel: Vom Kollegen zum Vorgesetzten. Welche Herausforderungen
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“Lieber einmal um Entschuldigung bitten, als immer um Erlaubnis zu fragen” “Ich kann mir nur wenige spannendere Jobs vorstellen”, antwortet
Zugegeben, die Arbeit in der Dienstleistungsbranche ist kein Zuckerschlecken. Nirgendwo sonst kämpft man so hart an der Front. Ist den
Wertewandel der Generationen 19.02. In Zeiten großer Veränderungen hat es sich die WKOÖ-Fachgruppe UBIT (Unternehmensberatung, Buchhaltung und Informationstechnologie) zur Aufgabe
Oberösterreich übernimmt Ländervorsitz 10.01. Bei der Pressekonferenz im Festsaal des Schlossmuseums Linz wurde der Ländervorsitz und die entsprechenden Ämter heute
Immer mehr Menschen zieht es in die Städte – die Versorgung der wachsenden Bevölkerung mit Agrarprodukten ist eine große Herausforderung.
Der berühmte Obstkorb ist in aller Munde. Zumindest in der Diskussion um Pluspunkte für die Arbeitgebermarke. Was macht ihr für
“Alles steht und fällt mit der Authentizität” Recruitingvideo ist nicht gleich Imagefilm. Das sei einer der größten Fehler, den Unternehmen
Berlin, Tel Aviv, das Silicon Valley ” einige Städte oder Regionen haben auf Start-ups eine besonders starke Anziehungskraft. Für den
Manche Unterschiede zwischen Frauen und Männern sind naturgegeben, andere werden anerzogen. Frau Reiter, bemühen Sie sich, dass Ihre Tochter sich