Die Chancen der Zukunft 2
“Der Mensch ist immer noch viel zu stark mit Routinetätigkeiten beschäftigt ” und die halten ihn davon ab, hochwertige und
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Abflug!
Die weltweite Anzahl der Flugzeuge wird in den nächsten Jahren stark zunehmen, die zwei großen Flugzeugbauer Airbus und Boeing wollen
“Wir haben das Feuer weitergegeben”
Wie ticken die verschiedenen Generationen und Geschlechter in der Arbeitswelt? Die Suche nach einer Antwort führte unter anderem nach Schwanenstadt
“Wir haben das Feuer weitergegeben” 3
Vorreiter bei Tierwohl Der Schwanenstädter Fleischverarbeiter Hütthaler machte im vergangenen Jahr mit 350 Mitarbeitern rund 100 Millionen Euro Umsatz. 2017
“Wir haben das Feuer weitergegeben” 2
Haben die Kinder bereits einen Zugang zum Betrieb? DagmarNachdem wir bis vor kurzem direkt in der Firma gewohnt haben, sind
“Früher war es am Arbeitsplatz todernst” 5
Lernen von den Besten! Mit welcher Strategie schuf es Axel Springer zur erfolgreichsten digitalen Transformation in Europa? Wie ist Inditex,
“Früher war es am Arbeitsplatz todernst” 4
Sabrina Aistleitner 27 Jahre Global Brand Ambassador, Sonnentor Sabrina Aistleitner begann direkt nach ihrem Wirtschaftsstudium an der JKU Linz bei
“Früher war es am Arbeitsplatz todernst” 3
Christine Hödlmayr-Gammer 62 Jahre gf. Gesellschafterin bei Aumaier & Partner Coaching, Aufsichtsratsvorsitzende der Firma Hödlmayr, VKB-Managerin des Jahres 1998 Christine
“Mich kann nichts mehr unterkriegen”
Daniel Simader ging durch die Gründer-Hölle, wurde in großem Stil von der Konkurrenz kopiert und bei der Start-up-Show “2 Minuten
“Mich kann nichts mehr unterkriegen” 2
Simader, “jedes mittelständische Unternehmen braucht T-Shirts für Mitarbeiter oder Kunden.” Meist würden die aber nicht in der Freizeit angezogen werden.