Das gilt für viele Bereiche, doch im Besonderen auch für das Recruiting neuer Mitarbeitenden und die langfristige Mitarbeiterbindung. In unserer neuen Podcastfolge haben wir dazu einen echten Experten zu Gast.
Joachim Ortner ist Gründer und Geschäftsführer von Vortura Solutions. Er und sein Team fokussieren sich auf die zentralen Themen im People Bereich und helfen Unternehmen bei der, wie sie sagen, wahrscheinlich größten Herausforderung dieser Zeit – dem Fachkräftemangel. Im Gespräch mit Redakteurin Melanie Kashofer erzählt er, welchen Fokus sie dabei setzen, wie Unternehmen mit Pre- und Onboarding sowie hohe Fluktuationsraten umgehen können und welche drei Dinge er selbst schon vor der Gründung eines Unternehmens gewusst hätte.
Mehr zu Vortura Solutions: https://vortura-solutions.com/
Vortura Solutions, Antje Wolm
Während Kinder meist Spielzeug und Süßigkeiten auf ihre Wunschzettel schreiben, erreicht den Weihnachtsmann aus der heimischen Industrie ein ganz anderer
Keine Kompromisse bei Lebensmitteln, keine Massenware – und vor allem nur das verkaufen, was sie selbst mit Begeisterung essen und
Der Impuls-Qualifizierungsverbund “Digitale Kompetenz & Nachhaltigkeit” unterstützt oberösterreichische Betriebe bei der digitalen und ökologischen Transformation. Mit attraktiven Förderungen und einem