Das gilt für viele Bereiche, doch im Besonderen auch für das Recruiting neuer Mitarbeitenden und die langfristige Mitarbeiterbindung. In unserer neuen Podcastfolge haben wir dazu einen echten Experten zu Gast.
Joachim Ortner ist Gründer und Geschäftsführer von Vortura Solutions. Er und sein Team fokussieren sich auf die zentralen Themen im People Bereich und helfen Unternehmen bei der, wie sie sagen, wahrscheinlich größten Herausforderung dieser Zeit – dem Fachkräftemangel. Im Gespräch mit Redakteurin Melanie Kashofer erzählt er, welchen Fokus sie dabei setzen, wie Unternehmen mit Pre- und Onboarding sowie hohe Fluktuationsraten umgehen können und welche drei Dinge er selbst schon vor der Gründung eines Unternehmens gewusst hätte.
Mehr zu Vortura Solutions: https://vortura-solutions.com/
Vortura Solutions, Antje Wolm
Der letzte Faschingskrapfen ist verdaut. Jetzt könnte man fasten. Wenn da nicht der Job wäre. Die Familie. Der Alltag. Und
Die Initiative aus der Tabakfabrik Linz positioniert sich nach drei Jahren als unabhängiges Bindeglied im oberösterreichischen Startup-Ökosystem – und kündigt
Es ist ein sonniger, aber kalter Februartag in Linz, als sich rund 400 Menschen in der Wirtschaftskammer Oberösterreich treffen und