Wie wird in Ihrem (Familien-)Unternehmen (Generationenvielfalt) gelebt? 4
Die Herausforderung ist, Generationenvielfalt ökonomisch einzusetzen. Victoria Dirisamer Inhaberin und Geschäftsführerin, Atelier Immermein / Generation Y Was ist typisch für
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Aber nicht alle potentiellen Bewerber können zunächst mal sämtliche Firmen besuchen, um das zu fühlen. Kann man dieses Gefühl mit
â?¦ Habau Hubert Wetschnig, CEO Beschreiben Sie die Stimmung in Ihrem Unternehmen in drei Worten: WetschnigStolz, optimistisch, fokussiert. Wertschätzung bedeutet
Das Upper Austria Ladies Linz 2020 hat mit seiner Jubiläumsauflage in der vergangenen Woche eine mediale, internationale Reichweite erzielt, die
Red Dots für OÖ 12.10. Der „Red Dot Award: Design Concept“ wird seit 2005 jährlich in Singapur ausgeschrieben. Eine international
Eingreifen und anleiten, ohne herrisch zu sein. Den Mitarbeitern Raum geben und sie gleichzeitig unterstützen. Diesen Mittelweg zu finden, ist
Erfahrungsaustausch Gerald Brandstetter stellt drei Fragen an zwei erfahrene Führungskräfte. Peter Draxler ist Partner bei PwC und Thomas Renezeder führt
„Wer vorwärtskommen will, muss auch mal rückwärts denken.“ Birgit Wimmer-Wurm 43, Inkubation-Managerin, tech2b Die gebürtige Bad Ischlerin unterstützt seit rund
Stark angefangen, stark weitergemacht – so lassen sich die vergangenen drei Jahre von Franz Tretter zusammenfassen. Sein Start-up Hello Again
Datensicherheit, Bedienbarkeit, Gesetzeshürden: Die Medizintechnik ist ein empfindlicher Bereich. Fabian und Susanne Lichtenstein kämpfen sich mit dem Team der Blockhealth