Page 25 - KarriereMACHER_Herbst 2023

Porsche Holding

Wer in Europas größtem und erfolgreichstem Automobilhandelsunternehmen
arbeiten will, ist hier genau richtig. Das führende Unternehmen für Mobilität
bietet ein dynamisches Umfeld, in dem Mitarbeitende auf bewährte Werte
aufbauen und gleichzeitig neue Maßstäbe setzen können.

Unser USP_liegt in der einzigartigen
Verbindung von traditionsreicher
Exzellenz und zukunftsweisender
Innovation.
Firmengröße_34.900
Mitarbeitende weltweit
Standort_29 Länder weltweit
(HQ in Salzburg)
Kontakt
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David Bauer Foto Flausen

Text Foto

Was noch keiner über uns weiß … An deinem ersten Tag bei uns …
Wir legen besonderen Wert auf die indi- … wirst du von einem Team begrüßt,
Mit dem ersten Tag bei uns viduelle Förderung und Weiterentwick- das nicht nur professionell, sondern auch
bodenständig und herzlich ist – einer
lung unserer Mitarbeitenden. In allen
beginnt eine spannende Bereichen unseres Unternehmens inves- Gemeinschaft, die sich darauf freut, mit
Reise. tieren wir intensiv in maßgeschneiderte dir zu arbeiten und gemeinsam Zeit zu
Schulungs- und Entwicklungsmöglich- verbringen. Mit dem ersten Tag bei uns
Klaus Fetka keiten, um sicherzustellen, dass unsere beginnt eine spannende Reise, auf der du
Personalleiter Zentralbereiche, Teams stets auf dem neuesten Stand sind nicht nur fachlich, sondern auch persön-
Porsche Holding
und ihr Potential entfalten können. Das lich wachsen wirst.
stärkt auch unsere Innovationskraft und
Wettbewerbsfähigkeit am sich ständig
wandelnden Automobilmarkt.

Top Benefits Wenn wir unser Unternehmen
mit einem Filmtitel beschreiben
#1 Familienfreundlichkeit: Am müssten, dann wäre das …
Standort Salzburg betreuen wir … „Got the Drive?“: Jede:r unserer über
die Kinder unserer Mitarbeitenden 34.000 Mitarbeiter:innen ist ein wert-
im betriebseigenen Kindergarten. volles Mitglied der Porsche Holding und
Im Sommer bieten wir zudem die trägt mit individuellem Engagement
Ferienbetreuung „Porsche Kids dazu bei, unser Unternehmen in 29 Län-
Club“ in Salzburg und Wien an. dern voranzutreiben. Diese Entschlos-
senheit spornt uns an, zukunftsorien-
#2 Sport und Gesundheit: Fitness- tierte Konzepte und Möglichkeiten zu

kurse, Yoga, Betriebssportgruppen, scha en, die nicht nur unsere Kund:in- GUTE GRÜNDE,
Gesundheitschecks und Massagen nen begeistern, sondern auch die indivi- 3 bei uns anzufangen:
duelle Mobilität der Zukunft prägen.
#3 finanzielle Vergünstigungen, von 1. Innovationskraft &
Benefits bei Topmarken bis hin zu Wir sind nicht perfekt, aber … Gestaltungsfreiraum: Wir ermutigen,
Essenszuschüssen und der Vielfalt … wir wissen, dass es immer Raum für innovative Lösungen zu entwickeln
in unseren Betriebsrestaurants Verbesserungen gibt, und wir schätzen und aktiv an wegweisenden Projekten
die Chancen, aus Fehlern zu lernen und 2. Work-Life-Balance: flexible
mitzuwirken.
SPONSORED CONTENT Mobilität: Vergünstigungen beim heit für Veränderungen und unsere Ent- 3. speziell zugeschnittene
uns weiterzuentwickeln. Unsere O en-

#4 Klimaticket und individuelle
Arbeitszeiten und Homeoffice
schlossenheit, uns stetig zu verbessern,
Autokauf, Leasing, Service und
sind die Eckpfeiler unseres Erfolgs und
unserem Car-Sharing-Angebot
Entwicklungsprogramme für
unserer steten Anpassung an die Anfor-
die persönliche und fachliche
derungen der Automobilbranche.
Weiterentwicklung
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