Page 67 - KarriereMACHER 2022
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Mint-Bereich

























                                                              uth Himme
                                                              Ruth Himmelbauer
                                                                            lbauer
                                                              R
                  Franz Puchberger
                                                           „Technikaffinität,
               „Wichtig ist die Freude                     Innovationsgeist und
               daran, sich im eigenen                      Teamfähigkeit sind
               Job immer wieder                            Kompetenzen, die man
               weiterzuentwickeln.“                        mitbringen sollte.“

               Software- und Algorithmikentwickler,        Leiterin Human Resources,
               E+E Elektronik                              E+E Elektronik


               An meinem Beruf als Software- und           Folgende Berufsbilder gibt es bei uns
               Algorithmikentwickler schätze ich_wenn      zu entdecken_Elektronikentwickler:in-
               aus einer spontanen Idee ein Projekt ent-   nen, Prozessentwickler:innen, Fertigungs-
               steht, das schließlich zur Realität wird. Es ist   techniker:innen, Sales Manager:innen,
               ein gutes Gefühl, wenn dann zum ersten Mal   Produktmanager:innen und technische
               alle einzelnen „Zahnräder“ ineinandergreifen   Einkäufer:innen.
               und als Gesamtsystem funktionieren!
                                                           Fachkräfte suchen wir besonders in_
               Mein Berufsbild ist besonders spannend,     den Bereichen Entwicklung, Servicetechnik,
               weil_das thematische Spektrum von Optik     IT und ERP, Einkauf, Produktmanagement
               über Künstliche Intelligenz bis Robotik sehr   und vieles mehr.
               breit ist und man mit neuen Technologien
               menschliches Expertenwissen in autonome     Diese Kompetenzen sollten unsere
               Entscheidungssysteme überführen darf. Da-   Mitarbeiter:innen mitbringen_Elektro-
               raus sind beispielsweise Systeme entstanden,   nik-Know-how ist für viele Positionen der
               die im Bereich der optischen Sensorprüfung   Grundstein, außerdem Technika   nität,
               viele Millionen komplexe Entscheidungen pro   Innovationsgeist, Teamfähigkeit._

               Tag tre en können.
               Diese Kompetenzen braucht es_ein tiefes
               Verständnis für Mathematik und Informatik,
               gut ausgeprägte Team- und Kommunikations-
               fähigkeiten sowie nicht zuletzt eine starke
               Neugier, sich fortwährend mit neuen Techno-
               logien zu beschäftigen.

               Weiterempfehlen würde ich meinen
               Beruf_jeder Person, die sowohl gerne mit
               Menschen als auch mit Maschinen kommu-
               niziert. Wichtig ist aber vor allem echte Be-
               geisterung für den gesamten  emenkomplex

               Technik sowie die Freude daran, sich im eige-
               nen Job immer wieder weiterzuentwickeln.


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