Jobplattformen, Firmenwebsites, Social Media oder doch ganz oldschool per Post? Die Möglichkeiten sich zu bewerben sind vielfältiger denn je. Auch
Was sind die drei häufigsten Fehler, die Unternehmen bei der Personalsuche machen? STRUBEREin gravierender Fehler ist sicherlich die Beurteilung nach
„Es geht nicht darum, ein Silicon Valley im Minimundus-Format zu machen“, erklärt JKU-Rektor Meinhard Lukas in seinem Statement zur geplanten
Auch dieses Jahr gibt es seit dem Wintersemester wieder einige Neuerungen an Österreichs Universitäten und Fachhochschulen. Auffällig bei den neuen
Oder ist beides möglich? „Ja!“, sagen Kati Bellowitsch, Mama zweier Jungs und Peter Huebauer, Papa von zwei Mädchen. Beide erzählen,
Dass ihm der Entschluss zur Teilzeit so leichtfiel, liegt auch daran, dass ihn sein Arbeitgeber maßgeblich dabei unterstützt. „Ich bin
Macht es überhaupt noch einen Unterschied, wo sich ein Unternehmen befindet? Löscht die Digitalisierung nicht alle Distanzen, aber auch alle
Ebenso breitgefächert sind die Herangehensweisen an das Thema Licht, wie Kevin Riepl, Andreas Miniberger und Benjamin Nagl beweisen. Alle drei
Was fällt Ihnen leicht? Bei welcher Tätigkeit vergeht für Sie die Zeit wie im Flug? Und bei welcher Sache, die
Petra Destinger Managementprozesse, AMS Oberösterreich Kandidaten sollten keine überaus komplizierten, technischen oder hochspezialisierten Fragen stellen. Man sollte den Interviewer nicht
