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ich diese immer direkt an. In den meis-

ten Fällen handelt es sich um Missver-

ständnisse und hier ist es wichtig, diese 

sofort aus der Welt zu schaffen. Meine 

Mitarbeiter sollen mit Freude zur Arbeit 

kommen. Auch umgekehrt, wenn meine 

Mitarbeiter oder Kunden nicht zufrieden 

sind, ist es mir sehr wichtig, dass sie kom-

men und das Problem sofort ansprechen. 

Denn man lernt aus jeder Kritik. 

In welchen Situationen hätten Sie  

eine dickere Haut benötigt?

Möstl_Ich habe grundsätzlich eine dicke 

Haut und bin sehr direkt. Das war ich im-

mer schon, aber natürlich ist die Selbst-

sicherheit und auch das Selbstvertrauen 

mit dem Unternehmen mitgewachsen. 

Ich habe mir zu Beginn meiner Laufbahn 

viel mehr Sorgen gemacht, wenn uns zum 

Beispiel ein hervorragender Mitarbeiter 

aufgrund einer Karenzzeit verlassen hat. 

Da hatte ich sogar Albträume, doch mitt-

lerweile sehe ich das ganz locker. Denn 

ich weiß, dass es immer weitergeht und 

bis jetzt fast ausschließlich gute Mitarbei-

ter bei uns gelandet sind. 

Woran orientieren Sie sich  

in Ihren Innovationen?

Möstl_Da ich sehr offen für Neues bin, 

ist mir das meiste einfach zugetragen 

worden. Ich bin viel auf Seminaren, lese 

Fachzeitschriften und tausche mich mit 

Kollegen aus. Bis vor vier Jahren war ich 

auch in der Innung tätig und war somit 

automatisch immer am neuesten Stand 

und konnte mir Inspirationen holen. 

Das Spannende an unserem Beruf ist, 

dass sich alles schnell weiterentwickelt 

und man nie auslernen kann. Es gibt 

ständig neue Produkte, Behandlungen 

und Geräte. Wir bieten zum Beispiel die 

schonende Icoone-Laserbehandlung an, 

welche für das Modellieren des Körpers 

und eine Hautverjüngung sorgt. Und 

wir sind in Besitz des neuesten Dioden-

lasergerätes zur dauerhaften Haarent-

fernung und Hautpflege, welches ohne 

jegliche Zerstörung von Zellen schnell 

und schonend arbeitet. Vor ein paar Jah-

ren habe ich mich dann auf die ortho-

molekulare Kosmetik spezialisiert, eine 

ganzheitliche Kombination aus kosme-

tologischem Hautaufbau und ortho-

molekularer Vitalstoffversorgung. Die 

Bausteine der orthomolekularen Kos-

metologie umfassen Vitamine, Mineral-

stoffe, Spurenelemente, Amino- sowie 

Fettsäuren und Enzyme, die für den rei-

bungslosen Ablauf der Stoffwechselvor-

gänge in unserem Körper unentbehrlich 

sind. Hier arbeiten wir also von innen 

und von außen an einem schönen Haut-

bild und lernen mit jeder neuen Kundin 

dazu. Und ich liebe Veränderungen, es 

gibt nichts Schlimmeres für mich, als 

wenn ich etwas nicht verändern darf. 

Ich stelle zum Beispiel in meinen Räu-

men ständig um. Ich brauche das. Mein 

Motto ist, wenn man offen ist und sich 

Neues zutraut, kommt alles zum richti-

gen Zeitpunkt.

Was sind Ihre Ziele für die  

nächsten Jahre?

Möstl_Ich möchte weiter an der Ent-

wicklung und am Vertrieb meiner eige-

nen Pflegelinie arbeiten. Diese Produkte 

habe ich anfangs nur für Jugendliche ent-

wickeln lassen, da ich eine Alternative für 

die zahlreichen Pflegeprodukte mit che-

mischen Inhaltsstoffen im Handel schaf-

fen wollte. Bei jungen Leuten ist weniger 

oft mehr und ich finde es nicht richtig, 

dass ihnen vieles verkauft wird, was ihre 

Haut in diesem Alter noch gar nicht be-

nötigt. Die Serie hat sich gut verkauft 

und ich habe dann aus meiner Erfahrung 

heraus noch weitere Pflegeprodukte für 

unterschiedliche Hautbilder kreiert. An-

sonsten möchte ich weiterhin „immer am 

Ball bleiben“ und dabei mir und meinen 

Prinzipien treu bleiben._

Der Diodenlaser zur dauerhaften 

Haarentfernung und der Icoone-Laser zur 

Behandlung von Cellulite sind die neuesten 

High-Tech-Geräte zur schonenden und effektiven 

Behandlung der Haut bei Tamara Möstl.