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Willensstark, einsatzfreudig, fleißig, unternehmerisch denkend und bereit, die Extrameile zu gehen.
Wer all das mitbringt, hat das
Talent zur Führungskraft. Um es aber eines Tages tatsächlich
an die Spitze zu schaffen, braucht es noch etwas: „Die Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln und
damit auch das Unternehmen voranzutreiben, denn Talent alleine reicht nicht“, sagt Gerhard Leitner,
Geschäftsführer der Limak Austrian Business School.
WOHIN TALENT FÜHREN KANN
REDAKTION_SUSANNA WURM
FOTOGRAFIE_THINKSTOCK, LIMAK